導讀：近日因佳能珠海廠關閉，給工作三十年的老員工賠償150萬被稱“惡意補償”。

圖源：網絡

在32年大廠停產撤離！珠海佳能員工要求2.8倍賠償一文中，佳能珠海廠因近年來全球照相機市場急劇萎縮，宣布正式停止生產。緊接著，網絡上就曝光了一份署名為佳能珠海有限公司的《關于協商一致解除勞動合同優待方案的公告》。

圖：佳能補償方案

在佳能珠海給出的補償金共分為五塊，分別是經濟補償金、特別慰勞金、就業支援金、感懷銘記獎金和春節慰問金。而補償方案明確，按照《勞動合同法》規定，計算工齡的最高年限為12年，但佳能珠海本次優待方案不設定該上限，這意味著自1990年建廠的珠海佳能員工最大工齡可計算32年。而其中特別慰勞金和感懷銘記金是按照日本企業的慣常做法發放的，體現出佳能“感動常在”的口號。

根據前珠海佳能員工李青表示，他的月工資是7千元到1萬元，如今拿到約25萬元的補償，他工作30年的同事最終拿到了150余萬元的補償。這對于業內來說，補償金額可算是極高了。

對此佳能中國相關人士確認了上述賠償方案的真實性：“公告給出的方案是一個標準，每個員工的情況又有所不同，目前正在跟每個員工進行商談。”

圖：珠海佳能員工合影

對于如此高額的賠償，外界自然是“炸了鍋”。在很多人夸贊佳能是良心企業的同時，也有部分聲音稱佳能此次是“惡意補償”。佳能動不動給員工發放150萬的賠償，變相拔高了補助標準，也擾亂市場環境，不利于國內企業裁員。

對于這些言論，自然是“吃不到葡萄說葡萄酸”。對于一些老員工來說，再就業將變得困難重重，并且用30年青春和汗水換來150萬元，可以說是應得的報酬。
據佳能中國董事長小澤秀樹表示，佳能珠海工廠員工已經100%簽署了勞動合同解除協議，目前僅剩幾十人進行工廠關閉的收尾工作，工廠預計6月底之前正式關閉。